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Neun neue Auszubildende für rhenag und ihre Netztöchter RSN/WWN

Die neuen Auszubildenden 2022 bei der rhenag-Kerngruppe. Obere Reihe (v.l.n.r.) Oskar Wer-ner, Lara Klein, Kristina Spiric, Max Thalheim, Frederik Morschel. Untere Reihe (v.l.n.r.) Clark Mähler, Ahmed Dababo , Aaron Gundlach. Foto: rhenag

Siegburg, 01.08.2022 -  Zu Beginn des neuen Ausbildungsjahres wurden gleich neun neue Auszubildende der  rhenag und ihrer beiden Netztöchter Rhein-Sieg Netz GmbH und Westerwald-Netz GmbH in Siegburg begrüßt.

Bei der rhenag bzw. ihren Netztöchtern ins Berufsleben starten:

  • Frederik Morschel, Anlagenmechaniker, RS Hennef
  • Ahmed Dababo , Anlagenmechaniker, Betzdorf
  • Oskar Werner, Elektroniker für Betriebstechnik, RS Siegburg
  • Aaron Gundlach, Fachinformatiker Systemintegration, Köln (GkD)
  • Max Thalheim, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, Köln
  • Clark Mähler, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, Köln
  • Kristina Spiric, Industriekauffrau, Köln/Siegburg
  • Lara Klein, MATSE/Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, Köln
  • Jakub Januszko, Rohrbauer, RS Eitorf

Zum Auftakt ihrer Ausbildung wurden die neuen Azubis im Rahmen einer Einführungsveranstaltung offiziell bei der rhenag willkommen geheißen. Jochen Günter, Leiter Netze bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, freut sich in diesem Jahr so viele neue Azubis begrüßen zu dürfen. Die Ausbildung bei der rhenag genieße einen hohen Stellenwert, der sich durch wiederholte IHK-Auszeichnungen als „Bester Ausbildungsbetrieb“ im Kammerbezirk Bonn/Rhein-Sieg zeige. Zudem hat sich die rhenag dazu entschieden, erstmalig den Ausbildungsberuf des Rohrbauers anzubieten und so den Start in ein weiteres Berufsfeld zu ermöglichen.

Danach wurde den jüngsten rhenag-Nachwuchskräften von Vertretern der Personalabteilung und den kaufmännischen wie gewerblichen Ausbildungsbeauftragten das Unter-nehmen von den Geschäftsfeldern bis zu den Sozialleistungen, von den Ausbildungsstationen bis zu den Ansprechpartnern anschaulich vorgestellt. Da niemand die Fragen und Unsicherheiten beim Start ins Berufsleben besser kennt als Azubis selbst, standen auch ältere Auszubildende ihren jungen Azubi-Kollegen vom ersten Einführungstag an mit Rat und Tat zur Seite.

rhenag und ihre Netztöchter bilden derzeit insgesamt 25 junge Männer und Frauen Azubis aus. Die Kerngruppe rhenag zählt damit zu den führenden Ausbildungsbetrieben in der Region.